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Nos clients sont préalablement informés des frais et prestations. Nous expliquons clairement les étapes, les risques juridiques et les options possibles, afin de permettre une prise de décision en toute connaissance de cause.
Du "Sur-mesure"
Une stratégie juridique adaptée est mise en place dans l'intérêt du client. Quelle que soit la nature du dossier, nous adaptons notre approche aux spécificités de chaque situation et aux objectifs poursuivis.
Actualité Juridique
Retrouvez dans cet espace nos analyses juridiques dans les principaux domaines du droit marocain. Ces articles ont pour objectif d’éclairer les particuliers, les entreprises et les investisseurs sur leurs droits et obligations, sans se substituer à une consultation juridique personnalisée.
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Déclaration ou autorisation CNDP : comment savoir ce qui s’applique à votre entreprise au Maroc ?
La conformité à la loi n°09-08 relative à la protection des données personnelles est devenue un enjeu central pour les entreprises marocaines. Toute structure qui collecte, traite ou exploite des données à caractère personnel est soumise aux règles de la
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Licenciement au Maroc : procédure légale pour l’employeur — faute grave, motif valable et licenciement économique
La procédure de licenciement au Maroc est strictement encadrée par le Code du travail. Vous êtes employeur au Maroc et vous devez mettre fin au contrat de travail d'un salarié. La décision est prise. Reste la question la plus importante
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Indemnisation en cas d’accidents de circulation au Maroc : ce que prévoit réellement la loi
Les accidents de circulation constituent l’une des principales causes de contentieux en droit des assurances et de la responsabilité civile au Maroc. Pour protéger les victimes de dommages corporels causés par des véhicules terrestres à moteur, le législateur marocain a
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Élection des délégués du personnel au Maroc : obligations légales, procédure et risques pour l’employeur
L’élection des délégués du personnel au Maroc constitue une obligation légale dès lors que l’entreprise atteint un certain seuil d’effectif. Elle s’inscrit dans le cadre du droit du travail marocain et vise à garantir la représentation collective des salariés au
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Données personnelles au Maroc : êtes-vous en conformité avec la loi 09-08 ?
À l’heure où chaque activité s’appuie sur le numérique, les informations personnelles sont présentes dans tous les processus de l’entreprise. Qu’il s’agisse de fichiers clients, de candidatures, de formulaires en ligne, de vidéosurveillance, ou d’un simple site internet avec formulaire
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Succession franco-marocaine : gérer un héritage au Maroc depuis la France
La succession franco-marocaine est l'une des situations juridiques les plus complexes pour les familles marocaines résidant en France. Un proche décède au Maroc. Vous êtes en France. Les biens sont là-bas — un appartement à Casablanca, un compte bancaire, peut-être un
